भारतीय सेना में ग्रेच्युटी सरकार द्वारा निर्धारित नियमों और विनियमों द्वारा शासित होती है। भारतीय सेना के जवानों के लिए ग्रेच्युटी के प्रमुख पहलू और लाभ इस प्रकार हैं:
योग्यता: भारतीय सेना के जवान कम से कम पांच साल की अर्हक सेवा पूरी करने के बाद ग्रेच्युटी के पात्र हो जाते हैं। इस सेवा अवधि में सक्रिय कर्तव्य, प्रशिक्षण और अन्य अधिकृत अवधियाँ शामिल हैं।
गणना: भारतीय सेना के कर्मियों के लिए ग्रेच्युटी राशि की गणना उनके अंतिम आहरित वेतन और उनकी योग्यता सेवा की अवधि के आधार पर की जाती है। इसकी गणना छह महीने की सेवा की प्रत्येक पूर्ण अवधि के लिए आधे महीने के वेतन की दर से की जाती है।
सेवानिवृत्ति लाभ: ग्रेच्युटी भारतीय सेना के कर्मियों के लिए एक महत्वपूर्ण सेवानिवृत्ति लाभ के रूप में कार्य करता है। यह सैनिकों को उनकी सेवानिवृत्ति पर वित्तीय सुरक्षा और सहायता प्रदान करता है, जिससे उन्हें नागरिक जीवन में परिवर्तन करने में मदद मिलती है।
विकलांगता या मृत्यु लाभ: सैन्य सेवा के परिणामस्वरूप विकलांगता की स्थिति में या सेवा के दौरान मृत्यु के मामले में, क्रमशः विकलांग सैनिक या परिवार के सदस्यों को ग्रेच्युटी लाभ दिया जाता है। यह चुनौतीपूर्ण परिस्थितियों के दौरान वित्तीय सहायता प्रदान करने में मदद करता है।
कर छूट: भारतीय सेना के कर्मियों द्वारा प्राप्त ग्रेच्युटी पूरी तरह से आयकर से मुक्त है, जिससे उन्हें कर लाभ मिलता है।
अतिरिक्त लाभ: ग्रेच्युटी के अलावा, भारतीय सेना के जवान पेंशन, भविष्य निधि, चिकित्सा सुविधाओं और आवास लाभ जैसे कई अन्य सेवानिवृत्ति लाभों के भी हकदार हैं। ये लाभ सेवानिवृत्ति के बाद उनकी वित्तीय सुरक्षा और कल्याण को और बढ़ाते हैं।
यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि भारतीय सेना के कर्मियों के लिए ग्रेच्युटी को नियंत्रित करने वाले विशिष्ट नियम और विनियम समय-समय पर संशोधन और अद्यतन के अधीन हो सकते हैं। इसलिए, सेवारत या सेवानिवृत्त कर्मियों के लिए यह सलाह दी जाती है कि वे भारतीय सेना द्वारा जारी नवीनतम विनियमों, परिपत्रों और आदेशों का संदर्भ लें या सटीक और अद्यतन जानकारी के लिए उपयुक्त अधिकारियों से परामर्श करें।